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华为制定的针对人力资源的熵减政策，首先要对人性有深刻的理解，华为认为，一个人作为一个独立的进化系统，本身也是符合热力学定律的。人天生就是会懈怠的，绝大部分的人一旦有了一定的成就，他就会变得懒惰，就会不思进取，慢慢就会丧失活力，这就是人性，我们要把他这种逐渐丧失的活力激活，任正非说，“我把热力学第二定理从自然科学引入到社会科学中来，意思就是要拉开差距，由数千中坚力量带动十五万人的队伍滚滚向前。我们要不断激活我们的队伍，防止“熵死”。我们决不允许出现组织 “黑洞”，这个黑洞就是惰怠，不能让它吞噬了我们的光和热，吞噬了活力。”从任总讲话可见，“拉开差距”是激活活力的重要方法。

李柱铭明知港英当局没法给香港民主与自由，也曾为之斗争过，但都以失败告终。作为法律界人士，他亲历了香港的民主化进程，也深知此进程的开端，就是在《中英联合声明》达成以后，香港确定于1997年回归之际。1985年至1991年，李柱铭担任香港法律改革委员会委员，协助香港法律从殖民地法律改革至代议政制，及推动法律双语化的工作。1991年，港英政府立法局才第一次进行直接选举，李柱铭与司徒华、刘千石等人成立的香港首个政党——香港民主同盟（港同盟）获得高票。1994年，港同盟和另一个叫做“汇点”的组织合并，成为现今的香港民主党。1997年香港回归，李柱铭一方面享受到了香港民主化带来的好处，另一方面却希望再将自己的收益扩大化。这位前港英当局御用大律师早在1989年退出基本法起草委员会开始，就有心在“反华乱港”领域干几票大买卖。

KK所设想的这个世界，其本质就是各种连接，每一个节点的属性，都可以用连接来描述，离开连接，属性也就无从谈起。关于用连接如何来描述各种属性，我来举几个例子。比如说我们谈论某个人，我们会说他是哪的人，哪个大学读书，在哪工作，和谁共事，其实都是在谈论他和这个世界的连接。马克思说过：“人的本质不是单个人所固有的抽象物，在其现实性上，它是一切社会关系的总和”，这个论述太精辟了。

价值投资也需要不断与时俱进。我越来越相信，随着移动互联、5G、云和AI等技术的高速发展，这个世界最近几年发生了巨大的变化，真正进入了数字化时代，各行各业的发展逻辑随着也发生了巨变。企业的进化速度可以十倍百倍于传统企业，我们已经可以而且也非常有必要从进化这个生物学视角来研究公司，这是我这几年研究投资最重要的心得。巴菲特特别强调护城河，通过学习《失控》，我觉得投资还需要加上一个“进化力”的维度，巴菲特说他很后悔没有买入谷歌，因为之前他不能理解这样的商业模式，如果他的投资框架里有“进化力”这个维度，或许就可以避免这样的遗憾了。同样拥有强大进化力的很多公司，有些发展得很好，但有些已经停滞不前甚至倒退，为什么会这样呢？研究华为推崇的熵减理论后，我觉得还可以加入一个维度“熵减力”，熵减力决定了企业的活力，从而影响核心竞争力。熵减力和进化力是什么关系？进化力是一种成长的潜力，熵减力则是把这种潜力变成现实的能力。熵减力和护城河也有重大关系，熵减力强的公司，会把护城河建设得更宽，甚至能新建第二重第三重护城河，而熵减力弱的公司，护城河慢慢地可能会变窄。把护城河、进化力、熵减力这几个维度综合在一起思考，应该更能理解公司成长的本质。一个公司如果护城河很深，进化力和熵减力又都很强，投资的确定性就会大大增强，那一定是极好的投资标的。

这是不是合理呢？不同的人会有不同的看法。是不是可以改变研究方法，全部给400多个试验患者用，有没有效果其实也有一个比例的，把它们和全国的样本数据做对比，是不是可以作为统计学上显著的依据呢？这种方法也许没有随机双盲产生的结果严谨，但是却可能救了更多的人。这真是一个不好决策的道德和伦理问题。

被制裁的4人分别是委内瑞拉总统马杜罗夫人西莉亚·弗洛雷斯、副总统德尔茜·罗德里格斯、新闻和通信部长豪尔赫·罗德里格斯以及国防部长弗拉基米尔·帕德里诺。此外，美国财政部还宣布在佛罗里达州查封一架价值2000万美元的私人飞机，称其属于委内瑞拉制宪大会主席迪奥斯达多·卡韦略的一名“代理人”。